{"id":9971,"date":"2022-05-14T08:02:14","date_gmt":"2022-05-14T06:02:14","guid":{"rendered":"https:\/\/vived.io\/software-craftsmanship-saturday-vol-87-hiring-freeze-post-mortem-atlassiana-nudne-google-i-o\/"},"modified":"2022-09-19T13:19:57","modified_gmt":"2022-09-19T11:19:57","slug":"software-craftsmanship-saturday-vol-87-hiring-freeze-post-mortem-atlassiana-nudne-google-i-o","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/vived.io\/pl\/software-craftsmanship-saturday-vol-87-hiring-freeze-post-mortem-atlassiana-nudne-google-i-o\/","title":{"rendered":"Software Craftsmanship Saturday vol. 87 – Hiring Freeze, Post-Mortem Atlassiana, nudne Google I\/O"},"content":{"rendered":"\n

1. Coraz wi\u0119cej firm w USA og\u0142asza Hiring Freeze<\/h2>\n\n\n\n

Zacznijmy od wiadomo\u015bci, kt\u00f3ra sama w sobie nie trafi\u0142aby raczej do naszych sob\u00f3t, ale obiecuj\u0119\u2026<\/p>\n\n\n

\n
\"\"<\/figure><\/div>\n\n\n

\u2026 bo b\u0119dzie gor\u0105co.<\/p>\n\n\n\n

Ot\u00f3\u017c Apple opu\u015bci\u0142 Dyrektor dzia\u0142u Machine Learning<\/a>, Ian Goodfellow. Powody, dla kt\u00f3rych ta informacja obieg\u0142a technologiczny \u015bwiat s\u0105 dwa. Na pewno jest to po prostu znacz\u0105ca persona: m\u00f3wimy tutaj o cz\u0142owieku posiadaj\u0105cym w\u0142asn\u0105 stron\u0119 na Wikipedii<\/a>, kt\u00f3ry przy\u0142o\u017cy\u0142 si\u0119 do powstania podr\u0119cznika Artificial Intelligence: A Modern Approach<\/a> ucz\u0105 si\u0119 studenci 1500 uniwersytet\u00f3w w 135 krajach, a tak\u017ce laureata masy bran\u017cowych nagr\u00f3d. <\/p>\n\n\n

\n
\"\"\/<\/figure><\/div>\n\n\n

To jednak przyczyny jego odej\u015bcia by\u0142y tym, co przyci\u0105gn\u0119\u0142o uwag\u0119 mas. Apple od d\u0142u\u017cszego czasu uchodzi za hamulcowego je\u015bli o wdro\u017cenie pracy hybrydowej. Co prawda, ich regu\u0142y wcale nie jakie\u015b bardziej drako\u0144skie w por\u00f3wnaniu do tego, co og\u0142asza\u0142o wiele innych korporacji, ale Apple z t\u0142umu wyr\u00f3\u017cnia si\u0119 tym, \u017ce jest w swoich dzia\u0142aniach bardzo konsekwentna i nie chce robi\u0107 wyj\u0105tk\u00f3w. Odej\u015bcie Iana jest w\u0142a\u015bnie form\u0105 takiego sprzeciwu przeciwko polityce firmy. <\/p>\n\n\n\n

Czy Apple ma si\u0119 czego obawia\u0107? W czasach prosperity mog\u0142oby tak by\u0107, ale jak zauwa\u017ca Georgely Orosz, Apple jest jedn\u0105 z tych firm, kt\u00f3re stoj\u0105 na niesamowicie silnych posadach, a bran\u017ca technologiczna zacz\u0119\u0142a wchodzi\u0107 w faz\u0119, gdy sytuacja zaczyna by\u0107\u2026 mocno nerwowa.<\/p>\n\n\n\n

\n

Unpopular opinion: Apple will successfully normalise their 3 days\/week in office all things considered.

A major reason: the tech downturn we are seeing. This will help them.

Apple is one of the very few companies not hit so far by the bear market, hiring & paying well. https:\/\/t.co\/7FLHLStPtQ<\/a><\/p>— Gergely Orosz (@GergelyOrosz) May 9, 2022<\/a><\/blockquote>